Contenido
Necesidades que se satisfacen con algunos bienes y servicios
Introducción
Las necesidades humanas son infinitas y se satisfacen a través de bienes y servicios que están disponibles en el mercado. Desde las necesidades básicas como alimentación, vestimenta y vivienda, hasta las necesidades más complejas como la educación, el entretenimiento y la salud, el ser humano busca constantemente satisfacer sus requerimientos a través de la adquisición de bienes y servicios. En este artículo, analizaremos las diferentes necesidades que se satisfacen con algunos bienes y servicios, y cómo estos productos y servicios impactan en la calidad de vida de las personas.
Necesidades fisiológicas
Las necesidades fisiológicas son aquellas que están relacionadas con la supervivencia y el bienestar físico. Entre estas necesidades se encuentran la alimentación, el agua, el aire, el sueño y la vestimenta. Para satisfacer estas necesidades, las personas adquieren bienes como alimentos, bebidas, ropa y calzado, así como servicios relacionados con la salud y el bienestar físico, como consultas médicas, gimnasios y spas.
Necesidades de seguridad
Una vez satisfechas las necesidades fisiológicas, las personas buscan satisfacer sus necesidades de seguridad. Estas necesidades incluyen la protección física, la estabilidad laboral, la seguridad financiera y la protección contra riesgos externos. Para satisfacer estas necesidades, las personas adquieren bienes como seguros de vida, alarmas de seguridad, sistemas de cierre en las puertas del hogar, así como servicios relacionados con la protección laboral y la planificación financiera.
Necesidades de afecto y pertenencia
Las necesidades de afecto y pertenencia se refieren a la búsqueda de relaciones sociales, amor, amistad y pertenencia a un grupo. Para satisfacer estas necesidades, las personas adquieren bienes como regalos, tarjetas de felicitación, flores, así como servicios relacionados con eventos sociales, reuniones familiares, clubes y asociaciones.
Necesidades de estima y reconocimiento
Las necesidades de estima y reconocimiento se refieren a la búsqueda de reconocimiento, respeto, autoestima y logros personales. Para satisfacer estas necesidades, las personas adquieren bienes como ropa de marca, joyas, coches de lujo, así como servicios relacionados con la educación, el coaching personal, la consultoría de imagen y la terapia emocional.
Necesidades de autorrealización
Finalmente, las necesidades de autorrealización se refieren a la búsqueda del desarrollo personal, la realización de metas y la satisfacción de las necesidades creativas individuales. Para satisfacer estas necesidades, las personas adquieren bienes como herramientas de arte, materiales de construcción, equipos deportivos, así como servicios relacionados con la educación superior, la formación en habilidades artísticas y la consultoría empresarial.
Conclusión
En conclusión, las necesidades humanas son diversas y se satisfacen a través de la adquisición de bienes y servicios que están disponibles en el mercado. Desde las necesidades fisiológicas hasta las necesidades de autorrealización, las personas buscan constantemente satisfacer sus requerimientos a través de la adquisición de bienes y servicios que impactan en su calidad de vida. Es importante reconocer la importancia de estos bienes y servicios en la satisfacción de las necesidades humanas y en el desarrollo personal de cada individuo.
Bibliografía:
1. Maslow, A. H. (1943). A theory of human motivation. Psychological Review, 50(4), 370-396.
2. Riechmann, J., & Corraliza, J. A. (2006). La dimensión de las necesidades humanas en el consumo y el medio ambiente. Anales de la Psicología, 22(2), 295-304.
3. Veblen, T. (1899). The theory of the leisure class. New York: Macmillan.
4. Hill, J. A. (1991). Maslow’s hierarchy of needs as a guide for living. Journal of Humanistic Education and Development, 29(4), 175-187.
5. Giddens, A. (2005). Sociology: Introductory readings. Cambridge: Polity Press.
6. Parisi, L. A. (2011). The psychology of needs. New York: Nova Science Publishers.
7. Hofstede, G. (1984). Culture’s consequences: International differences in work-related values. Beverly Hills, CA: Sage.
8. Hausman, D. M., & McPherson, M. S. (1993). Taking ethics seriously: Economics and contemporary normative philosophy. Journal of Economic Literature, 31(2), 671-731.
9. Galtung, J., & Vincent, R. C. (1992). Global glasnost: toward a new world information and communications order? Norwood, NJ: Ablex.
10. Mancur, O. (1979). Income and wealth. In R. Kuenne (Ed.), The changing distribution of income in an open U.S. economy (pp. 331-355). Cambridge, MA: Ballinger Publishing Co.
11. Taylor, F. W. (1911). The principles of scientific management. New York: Harper & Brothers.
12. Agar, M. (1996). The professional stranger: An informal introduction to ethnography. San Diego: Academic Press.
13. Doyal, L., & Gough, I. (1993). A theory of human need. Basingstoke, UK: Palgrave Macmillan.
14. Galbraith, J. K. (1958). The affluent society. Boston: Houghton Mifflin.
15. McCreary, R., & Newcomb, M. D. (2007). The influence of adult and peer models on the body image and attitudes of adolescent girls. Journal of Youth and Adolescence, 6(1), 69-87.